Relatório de produção acadêmica da Universidade Federal de São Carlos (UFSCar)
Departamento de Sociologia (DS)

Centro de Educação e Ciências Humanas (CECH)
Campus São Carlos

Plataforma Lattes / outubro de 2020

Aline Suelen Pires

Professora do Departamento de Sociologia e do Programa de Pós-Graduação em Sociologia da Universidade Federal de São Carlos (UFSCar). Doutora em Sociologia pela UFSCar, mestre em Sociologia e bacharel em Ciências Sociais pela mesma universidade. Possui ainda um pós-doutorado em Sociologia pela UFSCar. É pesquisadora e vice-líder do Laboratório de Estudos sobre Trabalho, Profissões e Mobilidades (LEST-M), na Universidade Federal de São Carlos. Publicou, em 2016, o livro quot;As fábricas recuperadas no Brasil: o desafio da autogestãoquot; (EdUFSCar/FAPESP). Tem experiência de pesquisa na área de Sociologia do Trabalho, com destaque para os seguintes temas: flexibilização do trabalho, cooperativismo, Economia Solidária, geração, juventude e trabalhadores da área de tecnologia da informação. (Texto informado pelo autor)

  • http://lattes.cnpq.br/8860270341724853 (02/10/2020)
  • Rótulo/Grupo:
  • Bolsa CNPq:
  • Período de análise: 2015-2020
  • Endereço: Universidade Federal de São Carlos, Centro de Educação e Ciências Humanas. Rodovia Washington Luís, km 235 Boa Vista 13565905 - São Carlos, SP - Brasil Telefone: (16) 33518659 Fax: (16) 33613879 URL da Homepage: www.ufscar.br
  • Grande área: Ciências Humanas
  • Área: Sociologia
  • Citações: Google Acadêmico

Produção bibliográfica

Produção técnica

Produção artística

Orientações em andamento

Supervisões e orientações concluídas

Projetos de pesquisa

Prêmios e títulos

Participação em eventos

Organização de eventos

Lista de colaborações

Produção bibliográfica

Produção técnica

Produção artística

Orientações em andamento

Supervisões e orientações concluídas

Projetos de pesquisa

  • Total de projetos de pesquisa (2)
    1. 2017-Atual. Trabalho e globalizacao periferica no Brasil: um estudo comparativo em tres setores produtivos
      Descrição: O objetivo do projeto é analisar o novo e complexo cenário no qual tem se reconfigurado o mundo do trabalho, com a criação de novas ocupações marcadas pela demanda por criatividade, ao mesmo tempo em que se perpetuam formas arcaicas de produção e utilização da força de trabalho (mas operadas sob a lógica da flexibilização e inseridas em amplas redes globalizadas). Pretende-se investigar esses processos de forma situada e, ao mesmo tempo, comparativa e interconectada com a verificação de regularidades mais gerais, como representativas do que chamamos de globalização periférica. O mercado de trabalho contemporâneo tem se apresentado de forma tão heterogênea, no que se refere aos modelos de contrato, condições de trabalho e percepção dos trabalhadores acerca das experiências vividas, que a interlocução entre estudos de variadas formas de inserção laboral, ou de inserções laborais semelhantes em territórios sócio geográficos diferentes, se constitui numa estratégia importante para nos ajudar a refletir sobre suas zonas cinzentas. Temos como recorte empírico três categorias de trabalhadores representativos dessas mudanças, pelo tipo de atividade que realizam, pelas formas organizacionais e jurídicas em que estão engajados e que são representativas de um deslocamento espacial real ou virtual e que se encontram num continuum, onde se mesclam extremos: sweatshops ou oficinas do vestuário, historicamente precários; operários da indústria automobilísticas, representação de um modelo fordista em declínio; e trabalhadores do conhecimento vinculados as novas tecnologias, os trabalhadores digitais da produção de software. O recorte sócio-espacial será entre São Paulo e Nordeste, mais especificamente São Carlos-Campina Grande-PB (trabalho digital em startups); São Paulo (Brás), e Santa Cruz do Capibaribe (PE) (confecções, produção e vendas); São Carlos/Itirapina e Goiana (PE) (indústria automobilística).. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (3) . Integrantes: Aline Suelen Pires - Integrante / Jacob Carlos Lima - Coordenador / Angelo Martins Junior - Integrante / Fernando Ramalho Martins - Integrante / Daniela Ribeiro de Oliveira - Integrante / Iara Maria de Araújo - Integrante / Roseli Corteletti - Integrante / Marcos Lázaro Prado - Integrante / Edvaldo Carvalho Alves - Integrante. Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
      Membro: Aline Suelen Pires.
    2. 2016-Atual. Social Activities, gender, market and mobilities from below (Latin America) - Intenational Joint Laobratories - SAGEMM
      Descrição: The IJL SAGEMM is the further development of an experienced and successful research network. The main objective of this research consortium is to create a sustainable, dynamic, and goal-oriented scientific network. It is organized around a pragmatic action plan that sets four mid- and long-term priorities. The various elements of the action plan are structured around concrete activities called Focused Shared Competencies. The priorities of the research program are: a) building an international integrated fully operational research structure, b) developing a network of knowledge mutualisation and innovation, c) building a place of excellence in the domain of postgraduate and doctoral training, d) creating knowledge transfer capacities to Southern universities and research centres. The context of globalization is marked by an acceleration of social, economical and environmental interdependencies between regional social, production, political systems at a global scale. The proposed IJL in Social Sciences is located in the field of labour, social policies, gender and migration studies, beeing of central relevance in the contemporary context. This international integrated research consortium aims at hosting a focused, multisited and transdisciplinary research program. It will be based on mutually reinforcing actions of research and postgraduate education in the South. The IJL SAGEMM deals with the transformations of the work-family-welfare nexus in the South, in particular in Latin America, in focusing on similarities, relations, transnational influences, interdependencies but as well differences in between the different countries of the region. In a global context, the actual paradoxal but also homogenic dynamics in between the North and the South nourrish the explication of the observed phenomenae.. Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. Integrantes: Aline Suelen Pires - Integrante / Jacob Carlos Lima - Integrante / Gabriel de Santis Feltran - Integrante / Fabio José Bechara Sanchez - Integrante / Isabel Georges - Coordenador / Cibele Saliba Rizek - Integrante / André Ricardo de Souza - Integrante / Isabelle Hillenkamp - Integrante / Christian Azais - Integrante.
      Membro: Aline Suelen Pires.

Prêmios e títulos

  • Total de prêmios e títulos (0)

    Participação em eventos

    • Total de participação em eventos (10)
      1. 19º Congresso Brasileiro de Sociologia. O trabalho em startups: a experiência dos profissionais de Tecnologia da Informação no ecossistema de empreendedorismo tecnológico de São Carlos-SP. 2019. (Congresso).
      2. 43º Encontro Anual da ANPOCS.A dinâmica espacial do trabalho digital: uma comparação do setor de produção de software em São Carlos-SP e João Pessoa/Campina Grande-PB. 2019. (Encontro).
      3. Workshop quot;Trabalho e Globalização Periférica: um estudo sobre três setores produtivosquot;.A dinâmica espacial do trabalho digital: uma comparação do setor de software em São Carlos-SP e João Pessoa/Campina Grande-PB. 2019. (Outra).
      4. Workshop quot;Trabalho e Globalização Periférica: um estudo sobre três setores produtivosquot;.O trabalho em startups: a experiência dos profissionais de Tecnologia da Informação no ecossistema de empreendedorismo tecnológico de São Carlos (SP). 2019. (Outra).
      5. XXXII Congresso da Associação Latino-Americana de Sociologia (ALAS). Trabalho, saúde e subjetividade: os impactos da flexibilização sobre os trabalhadores do setor de Tecnologia da Informação (TI). 2019. (Congresso).
      6. XXXI Congreso de la Asociación Latinoamericana de Sociología (ALAS). Trabalho e subjetividade na área de tecnologia da informação (TI): a construção do discurso da flexibilidade em torno da chamada quot;geração Yquot;. 2017. (Congresso).
      7. 3rd ISA Forum of Sociology. Is Self-Management Possible? A Study on the Recovered Factories in Brazil. 2016. (Congresso).
      8. 40º Encontro Anual da ANPOCS.A quot;geração Yquot; e o discurso da flexibilidade geracional entre trabalhadores da área de Tecnologia da Informação (TI). 2016. (Encontro).
      9. SEMINÁRIO PROJETO FAPESP/CONICET - TRABALHO E TERCEIRIZAÇÃO NO BRASIL E ARGENTINA.Profissionais de Tecnologia da Informação: percepções do trabalho no setor. 2016. (Seminário).
      10. XVII Congresso Brasileiro de Sociologia (SBS). Os jovens trabalhadores da área de Tecnologia da Informação: uma análise sobre o discurso da flexibilidade geracional. 2015. (Congresso).

    Organização de eventos

    • Total de organização de eventos (0)

      Lista de colaborações

      • Colaborações endôgenas (1)
        • Aline Suelen Pires ⇔ Jacob Carlos Lima (6.0)
          1. PIRES, ALINE SUELEN ; LIMA, Jacob Carlos. F?BRICAS RECUPERADAS PELOS TRABALHADORES: os dilemas da gest?o coletiva do trabalho. Cadernos CRH. v. 30, p. 69-87, issn: 0103-4979, 2017.
            [ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
          2. Lima, Jacob Carlos ; PIRES, Aline Suelen. Youth and the New Culture of Work: Considerations drawn from digital work. REVISTA SOCIOLOGIA E ANTROPOLOGIA. v. 07, p. 773-797-797, issn: 2238-3875, 2017.
            [ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
          3. Lima, Jacob Carlos ; PIRES, Aline Suelen. Juventudes e a nova cultura do trabalho: considerações a partir do trabalho digital. Em: Márcia de Paula Leite; Magda Barros Biavaschi; Carlos Salas; Jacob Carlos Lima. (Org.). O trabalho em crise: flexibilidades e precariedades. 1ed.São Carlos. : EdUFSCar. 2020.v. 1, p. 105-130.
            [ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
          4. Lima, Jacob Carlos ; PIRES, A. S. ; MARTINS, F. R.. Fábricas Recuperadas in Brasil: contextual experiences. Em: Katarzyna Kosmala; Miguel Imas. (Org.). Precarious Spaces: The Arts, Social and Organizational Change. 1ed.London UK. : University of Chicago Press. 2016.v. 01, p. 173-194.
            [ citações Google Scholar | citações Microsoft Acadêmico | busca Google ]
          5. Lima, Jacob Carlos ; AMORIM, H. ; CASTRO, B. G. ; PIRES, A. S.. Mesa redonda 'Trabalho e novas profissões nas tecnologias digitais'. 2018. Apresentação de Trabalho/Seminário
          6. MARTINS, F. R. ; PRADO, M. L. ; Lima, Jacob Carlos ; PIRES, Aline Suelen. Mesa-redonda Espaço, território e trabalho na análise sociológica: trabalho e globalização periférica. 2018. Apresentação de Trabalho/Seminário




      Data de processamento: 12/10/2020 20:13:51